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本文梳理自身多年财务及信息化经验为基础,结合目前财务转型和发展规划梳理。行至2024年,财务人员金字塔中“战略财务+业务财务+基础财务”的正三角结构伴随着大数据、AI、ERP的实践,逐步转换为倒三角模式。人员的需求结构已然发生变化。因此,本次梳理将从战略财务、业务财务、基础财务以及需要财务工作技能的相关职业一同梳理。为方便梳理,这类统称为财务跨界。同时,本文不梳理财务类管理职岗位,如财务经理、财务总监。
2024 年财务人员工作赛道及岗位梳理
前言:本文梳理自身多年财务及信息化经验为基础,结合目前财务转型和发展规划梳理。
行至 2024 年,财务人员金字塔中“战略财务+业务财务+基础财务”的正三角结构伴随着大数
据、AI、ERP 的实践,逐步转换为倒三角模式。人员的需求结构已然发生变化。因此,本次
梳理将从战略财务、业务财务、基础财务以及需要财务知识的其余职业一同梳理。为方便梳
理,这类统称为财务跨界。同时,本文不梳理财务类管理职岗位,如财务经理、财务总监。
目录
一.基础财务 ..................................................................................................................................................3
①、出纳(Cashier) ..........................................................................................................................3
②、总账会计(GL accountant) ...................................................................................................4
③、应收会计(AR accountant) .......................................................................2024年财务人员工作赛道及岗位梳理...........................5
④、应付会计(AP accountant) ..................................................................................................7
④、税务会计(AP accountant) ..................................................................................................8
二.业务财务 ..................................................................................................................................................9
①、财务分析师(Financial **yst) ..........................................................................................9
②、财务 BP(Financial Business Partner) ............................................................................ 11
③、管理会计(Management accounting)..............................................................
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